現(xiàn)代社會的發(fā)展一日三變，稍有放松就會跟不上形勢，就像前些年，是年輕人找工作比較難，在工廠聚集區(qū)域，每個職業(yè)介紹所的門口都不停的有人詢問有沒有工作，到后來，慢慢的變成工廠出錢，中介免費介紹工作，但一些比較好的工廠，還是很難進。
但現(xiàn)在這種情況卻發(fā)生了根本性的逆轉(zhuǎn)，除了那些待遇好的知名工廠，很多中小型的，招工難，已經(jīng)成了擺在眼前的問題，在一個招工的地點，負責(zé)本工廠招工的王先生，就為這個問題，感到很苦惱，說現(xiàn)在找人特別難。
他認為現(xiàn)在的90后怕辛苦，都不喜歡在工廠上班，更加喜歡做賣衣服那些輕松的工作，而且還追求上一天休一天的工作時間，工廠明顯滿足不了這些要求。
有人問他，沒人去工作，是不是工資太低了，提到這點，王先生就比較郁悶地表示，工資一點都不低，底薪都有六千，而且還包吃包住，加班費獎金加起來，工資能上萬，就是這種待遇，竟然還招不到人！
對此，90后網(wǎng)友們紛紛表示，不要動不動就說我們，不想去工廠，是不想每天過著重復(fù)的生活，看不到希望，哪怕賺的錢比較多，也有網(wǎng)友流著口水問這個廠還招不招人，他對這個工資很有興趣。
其實呢，工廠做工辛苦倒在其次，時間長了就會習(xí)慣，主要原因還是缺乏成長空間，學(xué)不到什么東西，而且上面這個廠，應(yīng)該重型機械廠或者涂料類的，因為工作辛苦，所以待遇比較高，現(xiàn)在年輕人最多的電子廠，工資應(yīng)該是在4000-5000左右，去商場賣個衣服，不是太懶的話，是也有這么多錢的，畢竟刷碗的工資都有兩千了。
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